Login to your account

Username *
Password *
Remember Me

UNEP : Découvrez les chiffres du baromètre Unep-Agrica des entreprises du paysage : « après une année 2015 marquée par la récession, 2016 s’ouvre sur des perspectives mitigées pour le secteur » Spécial

thumb_Catherine-Muller-UNEPL’Union Nationale des Entreprises du Paysage (Unep) dévoile les chiffres du secteur du paysage issus du baromètre Unep-Agrica* pour l’année 2015. Avec – 2% de chiffre d’affaires global sur l’année, le secteur est en récession par rapport à 2014, une année déjà en baisse. L’ensemble des marchés témoignent d’un recul inquiétant : - 4% sur la commande publique, - 2% sur les marchés privés, - 0,5% pour les particuliers. Ces derniers sont les seuls à connaître un rebond : + 2% au dernier trimestre 2015. Le marché de la création de jardins affiche un alarmant – 3% qui pourrait à terme impacter l’entretien (- 1%) avec la diminution des nouveaux jardins créés. Les perspectives 2016 sont mitigées : entre signes positifs (+ 5,5% de mises en chantier dans le bâtiment attendues en 2016, carnets de commandes en hausse) et inquiétudes (faibles intentions d’embauche, crainte de la concurrence déloyale). Pour Catherine Muller, présidente de l’Unep - Les Entreprises du Paysage : « Concurrence déloyale, baisse sur tous les marchés : après une année 2015 marquée par la récession, 2016 s’ouvre sur des perspectives mitigées pour le secteur. »

- 2% de croissance annuelle en 2015 : le secteur du paysage en récession

Le chiffre d’affaires global des entreprises du paysage en 2015 est en baisse avec une tendance annuelle à - 2%. Malgré une fin d’année plus stable (- 0,5% au 4e trimestre versus - 2% au 1er trimestre), la tendance reste négative. En effet, l’activité totalise donc 6 trimestres consécutifs à tendance négative.

Le marché de la création de jardins et d’espaces verts enregistre la baisse d’activité la plus importante avec -3%. L’activité d’entretien, enregistre une baisse moindre (seulement - 1%) même si la contagion la guette également :

« Alors que l’on sait que le végétal est une réponse incontournable dans la lutte contre le changement climatique**, il est très inquiétant de constater que le marché de la création se contracte. Sur un plan économique, cela se répercutera à moyen terme sur le marché de l’entretien, qui avait jusqu’ici mieux résisté. » explique Catherine Muller.

Les marchés publics et privés terminent 2015 dans le rouge ; seuls les particuliers résistent

Clientèle de particuliers : la spirale baissière endiguée en fin d’année

Malgré une baisse de - 0,5% du chiffre d’affaires en 2015, le marché des particuliers est celui qui résiste le mieux à la conjoncture économique actuelle. En effet, le chiffre d’affaires sur ce marché a connu un léger rebond au dernier trimestre (+ 2% par rapport à 2014). Ce segment de clientèle est le premier à repasser dans le vert, un indicateur important car ce marché représente 42% des 5,34 milliards de chiffre d’affaires de la profession.

Les causes de cette reprise sont liées à la météo exceptionnellement clémente de la fin d’année 2015 (mois de décembre le plus chaud depuis 1900, absence de pluie). Cela a encouragé les particuliers à faire davantage appel aux entreprises du paysage. Cet effet n’est pourtant pas un indicateur durable de reprise de l’activité car il est avant tout conjoncturel. Car si les carnets de commandes sont légèrement plus chargés pour les six premiers mois de 2016 qu’en 2015 (53 jours contre seulement 49 jours à la fin 2015), l’amélioration devra être confirmée en 2016. Des doutes ont notamment été émis par les chefs d’entreprise face à la question de la concurrence déloyale qui affecte directement le marché de l’entretien chez les particuliers.

Commande publique : fort recul en 2015, malgré une accalmie en fin d’année

L’année 2015 est une année noire pour les espaces verts publics : après 4 trimestres consécutifs de baisse (dont – 3% au dernier trimestre 2015), le chiffre d’affaire dans ce secteur affiche – 4% sur 2015. Les marchés publics restent l’activité la plus vulnérable pour les entrepreneurs du paysage.

Paradoxalement, les inquiétudes liées à ces marchés sont repassées en 9e position des préoccupations des chefs d’entreprise

Une des explications se trouve dans l’action de l’Unep pour responsabiliser les marchés publics : « Nous sensibilisons les collectivités à une gestion responsable et durable de leur patrimoine paysager. Nous avons participé à la mise en place d’une charte de bonne conduite pour éviter la sélection de contrats d’entretien ou de création d’espaces verts "low cost". Premier exemple en date : la charte signée dans la Somme au mois de décembre. » souligne Catherine Muller.

Marché des entreprises : la baisse se confirme

Après un début d’année positif (+ 1% au 1er trimestre 2015), le marché privé termine l’année dans le rouge : -2% de chiffre d’affaires sur 2015. Les décideurs privés (entreprises, syndics, bailleurs sociaux…) ont réduit leurs commandes de manière significative au second semestre : - 3% au 3e et - 2% au 4e trimestre 2015.

Entre reprise des chantiers et montée de la concurrence déloyale : des signaux contradictoires pour 2016

Un dégel de l’activité qui reste à confirmer

Dans ce contexte difficile, les entrepreneurs sont particulièrement inquiets du maintien de l’activité. Pourtant certains signes sont positifs. Premier indicateur en ce sens, les carnets de commandes étaient davantage remplis au second semestre (126 jours) qu’au premier semestre 2015 (114 jours). De même au premier trimestre 2016, les carnets de commande des chefs d’entreprise interrogés comptent 129 jours de travail.

De plus, le contexte est légèrement plus favorable : la reprise du secteur du bâtiment (+5,5% de mises en chantier attendues en 2016), laisse entrevoir une embellie. Ce regain d’activité en matière de construction neuve de logements devrait permettre aux entreprises du paysage de renouer avec la croissance dès la fin du 1er semestre 2016 (avec une prévision à + 1% au 2etrimestre).

Investissements et embauches : des situations contrastées

Au dernier trimestre 2015, 53% des entreprises ont embauché, plus que ce que les prévisions ne laissaient espérer (29% en avait annoncé l’intention). En revanche, les perspectives d’embauche pour 2016 se maintiennent à un très bas niveau : seul 21% des entreprises souhaitent recruter au 1er semestre 2016. Cela constitue une première ces dernières années pour une profession jusqu’ici fortement créatrice d’emplois ; majoritairement en CDI et non délocalisables. Ce chiffre témoigne de la frilosité des entrepreneurs, incertains sur le futur de leur activité.

Ces embauches font la part belle aux ouvriers qualifiés (46% contre 35% seulement début 2015), reflétant la professionnalisation du métier de jardinier-paysagiste face aux exigences nombreuses des nouveaux chantiers (maîtrise du « zéro phyto », génie végétal…).

Au niveau des investissements, 56% des entreprises déclarent avoir investi au cours du second semestre 2015, alors que les intentions n’étaient que de 33%.

Envolée de la concurrence déloyale dans les préoccupations des entrepreneurs du paysage

Si les carnets de commandes restent la première préoccupation des entrepreneurs, la concurrence déloyale se place désormais en deuxième position (+6 places au top 10).

Catherine Muller explique : « En période d’incertitude économique, les consommateurs ont tendance à changer leur comportement et à opter pour des solutions perçues comme moins chères. Ils recourent sans doute davantage au travail illégal. Un arbitrage qui se fait souvent au détriment des mesures de sécurité nécessaires, et porte préjudice à la mise en place des nouvelles normes plus respectueuses du climat et de l’environnement auxquelles les professionnels du paysage sont formés (gestion des déchets verts, zéro-pesticide, respect de la biodiversité au jardin…). »

Pour contrer le travail illégal dans le secteur du paysage, l’Unep s’attèle à plusieurs mesures :

1/ Déclinaison dans toutes les régions avant la fin de l’année 2016 de la convention nationale signée en 2014 avec le ministère du travail pour informer, contrôler et accentuer la lutte contre le travail illégal.

2/ Réflexion sur la mise en place d’une carte d’identité professionnelle : comme dans le secteur du bâtiment, cette carte permettra aux entreprises de se différencier et de faire valoir leur responsabilité sociale auprès de leurs clients.

« Nous mettons tout en place pour favoriser l’activité des entreprises du paysage et répondre aux inquiétudes des entrepreneurs ainsi qu’aux attentes des Français. » conclut Catherine Muller.

À propos de l’Union Nationale des Entreprises du Paysage

L’Unep est la seule organisation professionnelle représentative des 28 600 entreprises du paysage reconnue par les pouvoirs publics. Ses missions consistent à défendre et promouvoir les intérêts de la profession, et à informer et aider ses adhérents (70 % d’entre eux ont moins de 10 salariés) dans leur vie d’entrepreneur. Son organisation en unions régionales lui permet d’entretenir des relations de proximité avec ses adhérents.

À propos du Groupe AGRICA

AGRICA gère les assurances collectives des salariés du paysage en cas d’arrêt de travail, d’invalidité et de décès, complète les remboursements de frais de santé des salariés et de leur famille, propose des solutions pour améliorer les revenus à la retraite. Le Groupe AGRICA est l’interlocuteur privilégié des entreprises et des salariés du monde agricole en matière de retraite complémentaire, de prévoyance, de santé et d’épargne. Avec plus 700 000 retraités et 1,5 million de cotisants dans plus de 170 000 entreprises, AGRICA est le groupe de référence du monde agricole.

À propos de Val’Hor

Val'hor est l'interprofession de la filière de l’horticulture d’ornement. Elle rassemble les organisations professionnelles du secteur de la production et du commerce horticole et des pépinières, ainsi que du paysage et du jardin. Ses missions sont les suivantes : développer la consommation de produits et de services par la communication et la promotion collective, réaliser des programmes d'expérimentation en matière d'innovation technique, favoriser le recrutement dans la filière par la valorisation des métiers et des savoir-faire, élaborer et mettre en œuvre des règles et disciplines de qualité et de certification, développer la connaissance du marché et de la filière par la réalisation et la diffusion d'études, optimiser les mécanismes du marché et la synergie entre les opérateurs.

* Le baromètre Unep-Agrica a été réalisé avec les chiffres fournis par l’interprofession Val’hor, en janvier 2016 auprès de 350 paysagistes à raison de :
- 100 entreprises de 5 salariés et moins
- 150 entreprises de 6 à 19 salariés
- 100 entreprises de plus de 20 salariés

** Pour plus de détails Climat : les 5 propositions des entreprises du paysage aux décideurs

Source : Unep

Évaluer cet élément
(0 Votes)
Dernière modification le samedi, 06 janvier 2018 19:13

Laissez un commentaire

Assurez-vous d'entrer toutes les informations requises, indiquées par un astérisque (*). Le code HTML n'est pas autorisé.

A propos de Secteur-Vert :

Créé en 2010, SecteurVert.com « le site 100% Jardin & Espaces Verts » est historiquement, en France et en Europe entre autres, LE premier portail d’information multimédia qui s’adresse non seulement à l'ensemble des professionnels du Jardin, du Paysage et de la Distribution mais aussi à tous les consommateurs ! Une offre éditoriale « à 360° » unique, complète et originale à la fois pour les :
Utilisateurs Professionnels ;
Distributeurs et Revendeurs ;
Jardiniers Amateurs.

 

 

 

5 Sites Web Secteur-Vert !

Vous êtes un Paysagiste, une Entreprise du Paysage, un Distributeur spécialisé Jardin-Motoculture ou un particulier passionné de Jardinage ?

1- Réagissez et donnez votre avis ;
2- Recrutez ou recherchez un emploi ;
3- Trouvez des astuces et des conseils ;
4- Découvrez des événements ;
5- Publiez vos petites annonces...

Précurseur incontestable depuis 2010, Secteur Vert a développé ses activités face au constat de l’essor d’internet dans les processus d’achat.

Les Nouveaux Tweets...

Sur notre page Facebook...

Création site internet agence web paris Formation en alternance Commerce de gros desherbant selectif gazon